Министерство просвещения готовит поправки в Трудовой кодекс, которые поменяют структуру оплаты труда школьных учителей. Об этом сообщила глава министерства Ольга Васильева, пишет «Российская газета».
Как это устроено сейчас?
Регионы и школы самостоятельно решают, как распределять деньги между окладами, надбавками и стимулирующими выплатами.
При этом Минпросвещения ежегодно рекомендует субъектам 70% из фонда оплаты труда учителей выделять на оклады (18 уроков в неделю) и только оставшиеся 30% — на другие выплаты. Но не все эту пропорцию соблюдают.
Порой средняя по региону зарплата у учителей достигается только за счет того, что педагоги берут дополнительную нагрузку, работают на 1,5 ставки и больше.
В итоге оклады педагогов в разных регионах сильно различаются. В Мордовии размер ставки составляет 3,6 тыс. рублей, а в Приморье - 22,3 тыс. рублей.
Средний оклад учителей в столичных школах по итогам первого полугодия 2019 года, по словам мэра Сергея Собянина, составляла 114 тыс. рублей
Что хотят сделать?
Минпросвещения вместе с заместителем председателя правительства Татьяной Голиковой разрабатывает единую модель начисления зарплат. Поправки в Трудовой кодекс позволят прописать базовые гарантии на федеральном уровне. При этом речь идет именно о единой модели, а не выравнивании зарплат учителей по всей стране.
Такая идея обсуждалась в 2019 году, однако до ее реализации, вероятно, не дойдет, поскольку все зарплатные истории бюджетников, в том числе, врачей и учителей, сильно завязаны на региональную специфику